Kaiser, Martins & Seret Advogados Associados
Avaliação trabalhista

Trabalha ou já trabalhou para uma empresa? Descubra em 2 minutos se existem valores que você pode ter a receber

Equipe Kaiser, Martins & Seret Advogados Associados

Avaliação sem compromisso feita por especialistas em Direito do Trabalho.

🔒 Suas respostas são confidenciais e não compartilhadas
Pergunta 01

Há quanto tempo você foi demitido(a) ou saiu do seu último emprego com carteira assinada?

Pergunta 01

Em que mês e ano você saiu desse emprego?

Precisamos confirmar se ainda está dentro do prazo legal para agir.

Pergunta 02

Sua carteira de trabalho estava assinada nesse emprego?

Pergunta 03

Como foi sua saída da empresa?

Pergunta 04

Quanto tempo você trabalhou nessa empresa?

Pergunta 05

Você fazia hora extra que NÃO era paga ou registrada corretamente?

Pergunta 06

Marque TODAS as situações que se aplicaram ao seu trabalho:

Pode marcar mais de uma.

Pergunta 07

E essas situações — aconteceu alguma com você?

Pode marcar mais de uma.

Pergunta 08

Qual era seu salário bruto aproximado quando saiu?

Última etapa

Como podemos te chamar?

Pra eu te enviar a avaliação completa do seu caso.

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Quase lá

Certo! Em qual cidade ficava a empresa onde você trabalhou?

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Pronto

Qual seu WhatsApp?

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✅ Análise concluída

Sua análise está pronta!

O que identificamos no seu caso

    ⚠️ Você tem até 2 anos após a saída da empresa para entrar com a ação. Depois desse prazo, o direito prescreve e nada pode ser recuperado.
    Analise seu caso agora

    Fale com um de nossos advogados e receba orientação sobre o que pode ser feito.

    Publicado em conformidade com o Provimento 205/2021 do OAB.

    💬 QUERO FALAR COM UM ADVOGADO AGORA

    Atendimento no WhatsApp agora mesmo

    ⏳ Prazo encerrado

    Agradecemos o seu interesse

    Pelas suas respostas, já se passou mais tempo do que o prazo máximo que a lei permite para entrar com uma ação trabalhista (prescrição de 2 anos após a saída da empresa). Por esse motivo, infelizmente não é mais possível reivindicar valores dessa relação de trabalho específica.

    Se você tiver outra experiência de trabalho mais recente, ou ficou com alguma dúvida sobre o seu caso, fique à vontade para falar com a gente.

    💬 FALAR COM UM ADVOGADO

    Olá, mundo!

    Boas-vindas ao WordPress. Esse é o seu primeiro post. Edite-o ou exclua-o, e então comece a escrever!

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